Como será o seu desafio? - Gerir o turnover e o clima organizacional, garantindo índices adequados, transparência e alinhamento à missão, visão e valores da empresa; - Coordenar processos de Recrutamento, Seleção, Avaliação de Desempenho e Desenvolvimento de Pessoas, incluindo capacitação de lideranças, planos de carreira, sucessão e retenção; - Implantar e monitorar políticas de Treinamento, Desenvolvimento e Programas de Incentivo, assegurando a qualidade, custos e resultados esperados; - Promover a comunicação interna das estratégias e mudanças, garantindo que as informações sejam claras e acessíveis a todos; - Gerenciar Compliance e resolução de conflitos, assegurando o cumprimento das políticas e preservação dos valores organizacionais; - Realizar o planejamento orçamentário e negociar com fornecedores, garantindo a saúde financeira e o cumprimento das metas da área de Recursos Humanos; - Liderar a equipe de Recursos Humanos, alinhando metas individuais e coletivas, acompanhando desempenho e promovendo desenvolvimento. Ingredientes Para o Combo: - Experiência prévia em posição de liderança. - Atuação consolidada como Business Partner ou função estratégica em Gente & Gestão. - Capacidade de atuar como parceiro do negócio, com visão sistêmica e orientação para resultados. - Maturidade emocional, postura confiante, calma e coerente para lidar com problemas complexos. - Disponibilidade para viagens. - Disponibilidade para realizar visitas às lojas. - Conhecimento intermediário de Excel. - Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. - Experiência em gestão de equipes de RH. - Vivência em ambientes operacionais (varejo, food service, franquias ou operações). - Conhecimento em indicadores de Gente & Gestão (turnover, absenteísmo...) - Perfil estratégico, influenciador, integrador e orientado a cultura e desenvolvimento de pessoas. - Inglês ou Espanhol para conversação é um diferencial. Benefícios: - Flex Office; - Vale Refeição ou Alimentação; - Cartão Multibenefícios; - Vale-transporte, estacionamento ou fretado; - Plano de saúde e odontológico sem coparticipação (inclusive para dependentes); - Seguro de Vida (desde o 1o dia de admissão); - Bônus Atrativo Anual; - Parceria com universidades e instituições de ensino; - Programas de saúde e bem-estar (telemedicina e psicoterapia online); - TotalPass (plataforma que oferece acesso a mais de 20 mil academias e parceiros de psicologia, nutrição e bem-estar em um só benefício). Na nossa mesa cabe um mundo! A ZAMP é uma operadora de restaurantes que acredita que comidas autênticas são sinônimo de novas descobertas para as pessoas. Nosso portfólio de marcas tem o compromisso de evoluir as boas práticas do mercado de alimentação, com foco em resultados e crescimento. Utilizamos a tecnologia para proporcionar mais agilidade e autonomia aos colaboradores, além de conhecer cada cliente de forma customizada e segmentada. Dessa forma, oferecemos experiências incríveis e o melhor serviço aos nossos consumidores. Temos apetite pelo futuro e ousadia para construir marcas cada vez mais autênticas, prontas para conquistar e se conectar a novos mercados, sabores e consumidores. Esse é o nosso desafio: trazer o mundo para as pessoas por meio da comida.