Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de 5.500 delegações, que proporcionam diariamente emprego a 700.000 pessoas e presta serviço a mais de 100.000 empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. A Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos Humanos, com o compromisso de um desenvolvimento contínuo de soluções eficazes e competitivas para os seus clientes. Estamos assessorando importante cliente na região de Marília/SP, em busca de um Líder de Remuneração e Benefícios: Principais responsabilidades - Liderar tecnicamente a frente de Remuneração - Atuar na estruturação e revisão de cargos e salários - Conduzir e apoiar projetos de remuneração variável - Sustentar projetos estruturais da área com interface direta com lideranças - Elaborar materiais executivos e análises para apoio à tomada de decisão - Atuar de forma consultiva junto às áreas internas e stakeholders do negócio - Apoiar discussões e iniciativas relacionadas a performance, sucessão, talentos e carreira - Contribuir para a evolução dos modelos e programas da área, com atuação mais estratégica do que operacional - Interagir com diferentes áreas e, eventualmente, com interfaces internacionais Requisitos técnicos - Experiência sólida em Remuneração - Vivência em cargos e salários - Conhecimento em remuneração variável - Experiência com políticas, estruturas e projetos da área - Interface com temas correlatos de DHO / Talent Management - Vivência em avaliação de desempenho, sucessão, talentos ou carreira - Inglês avançado ou fluente - Capacidade de construir análises, diagnósticos e materiais executivos