A maioria dos assessores não trava por causa do modelo.Trava por falta de execução, falta de método e falta de estrutura.E trocar de escritório achando que o problema é a taxa?Isso só mascara o problema real.──────────────Se você busca um escritório para se esconder na marca, pare de ler aqui.Se você sente que já evoluiu tecnicamente, mas a estrutura onde está limita seu crescimento, continue.──────────────A O2 Capital é o nº 1 em Renda Fixa entre os 140 escritórios da rede BTG Pactual em 2025, figuramos entre os 20 melhores da rede sendo reconhecidos como Best Performer BTG e participamos de praticamente todas as viagens premiação do mercado, não por sermos um dos maiores, mas por sermos um dos mais eficientes.Isso tem uma razão.Enquanto a maioria dos escritórios vende a ideia de modelo consultivo e entrega, na prática, um vendedor de produto com PowerPoint bonito, a O2 tem método real.Processo treinado. Padrão executado. Tecnologia proprietária (IFPTool, mais de 2.000 diagnósticos financeiros entregues).É isso que gera resultado consistente independentemente do ciclo do mercado.──────────────Aqui o assessor não é distribuidor de produto.É estrategista financeiro do cliente.──────────────Não buscamos:· Perfil acomodado que espera lead pronto· Mentalidade de curto prazo disfarçada de ambição· Quem troca de escritório a cada 18 meses achando que o problema é sempre do outro lado· Quem precisa de piso alto para ter coragem de trabalharBuscamos:· Assessor com carteira ativa e certificação Ancord· Fome de crescimento com responsabilidade· Mentalidade consultiva: o produto serve o cliente, não o contrário· Ambição de construir algo grande, com método e não com sorte· Quem gosta de trabalho em equipe, crescer e aprender juntos· Valorize o presencial, a troca de experiências e o crescimento coletivo──────────────Vagas limitadas.Se você reconheceu a si mesmo aqui, se candidate mas me manda uma mensagem direta.Sem formulário, sem triagem automática.Conversa direta.