Regulador(a) de Sinistros – Sinistros Pecuários (Júnior / Pleno) Localidade: Híbrido, São Paulo Sobre a Sedgwick Cuidar das pessoas está no centro de tudo o que fazemos, e começamos cuidando de você, nosso valioso colaborador. Uma carreira na Sedgwick significa fazer parte de uma cultura de cuidado, com flexibilidade e oportunidades de desenvolvimento profissional, em um ambiente inclusivo e colaborativo. Sobre a posição Estamos em busca de um(a) Médico(a) Veterinário(a) para atuar em regulação de Sinistros Pecuários , conduzindo análises técnicas e administrativas relacionadas a perdas envolvendo animais segurados, bovinos e equinos principalmente. A atuação será majoritariamente em escritório, com análise documental e técnica dos sinistros, sem ocorrência frequente de deslocamento para inspeções em campo. Responsabilidades Conduzir a regulação de sinistros pecuários desde a abertura até a conclusão, incluindo análise de documentos, evidências e relatórios técnicos Analisar laudos veterinários, necropsias, exames e registros fotográficos para validação dos sinistros Avaliar documentos enviados por segurados e veterinários, garantindo que atendam aos requisitos da seguradora Solicitar documentação complementar quando necessário Identificar corretamente o animal segurado por meio de evidências (fotos, identificação e documentação) Realizar análise de cobertura com base nas condições da apólice Elaborar relatórios técnicos e pareceres finais (deferimento ou indeferimento) Registrar informações e atualizar sistemas internos Acompanhar prazos e garantir que nenhum processo sofra perda de prazo Manter comunicação com seguradoras e demais partes envolvidas Requisitos Formação superior completa ou em fase final em Medicina Veterinária Conhecimentos da graduação ou experiências práticas com animais de grande porte Conhecimentos práticos de clínica veterinária e exames laboratoriais Conhecimento de Pacote Office Conhecimento básico em seguros (não obrigatório) Inglês básico (não eliminatório) Habilidades e Competências Organização e atenção a detalhes Forte controle de prazos Capacidade analítica para interpretar laudos técnicos Boa comunicação Proatividade e vontade de aprender Modelo de trabalho Modelo híbrido (home office com idas pontuais ao escritório) Possibilidade de presença maior conforme demandas específicas (reuniões, treinamentos) Observações O profissional atuará com múltiplos sinistros simultaneamente, sendo essencial organização e atenção às informações. As declarações contidas neste documento têm como objetivo descrever a natureza geral e o nível do trabalho realizado pelo(a) colaborador(a) designado(a) para esta função. Elas não constituem uma lista exaustiva de responsabilidades, atribuições ou variações regionais. A gestão reserva-se o direito de modificar ou adicionar às atribuições do cargo a qualquer momento, em conformidade com a legislação trabalhista aplicável no Brasil, incluindo a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Estamos comprometidos com processos de recrutamento e seleção inclusivos e acessíveis. Caso seja contatado(a) sobre uma oportunidade de emprego, por favor informe à área de Recursos de Colaboradores se precisar de algum tipo de acomodação razoável. A Sedgwick é uma empregadora que oferece igualdade de oportunidades, em conformidade com a Constituição Federal, a CLT e demais regulamentações aplicáveis no Brasil. The statements in this document are intended to describe the general nature and level of work performed by the colleague assigned to this role. They do not constitute an exhaustive list of responsibilities, duties, or regional variations. Management reserves the right to modify or add to the duties of the position at any time, in accordance with applicable labor legislation in Brazil, including the Consolidation of Labor Laws (CLT). We are committed to inclusive and accessible recruitment and selection processes. If you are contacted regarding an employment opportunity, please inform Colleague Resources if you require any reasonable accommodation. Sedgwick is an Equal Opportunity Employer, in compliance with the Brazilian Federal Constitution, the CLT, and other applicable regulations.