Oportunidade Modelo Remoto A EcommIT está há mais de 15 anos conectando tecnologia e inovação às maiores empresas. Agora, queremos você para fazer parte dessa história! Modelo de trabalho: remoto Atue em projetos inovadores e desafiadores Faça parte de um time colaborativo e apaixonado por resultados Conheça mais sobre a nossa cultura: Vaga: CONSULTOR SAP SUCCESSFACTORS TALENT ESPECIALISTA Se você possui experiência sólida em SAP SuccessFactors Talent Management, atuação estratégica em processos de desenvolvimento de pessoas e sucessão, e busca atuar em um ambiente corporativo dinâmico, essa oportunidade pode ser para você. Modelo de atuação: 100% Remoto Modelo de contratação: PJ Duração: 12 meses Início: Junho/2026 Idioma: Espanhol (desejável) O que você irá fazer? Implementar e configurar os módulos Performance & Goals (PMGM) e Succession & Development (SDP) Administrar e otimizar o Talent Intelligence Hub e Job Profile Builder para gestão de competências e desenvolvimento de carreira Apoiar a liderança na construção e gestão de planos de sucessão, talent pools e avaliação de prontidão Conduzir e suportar ciclos de avaliação de desempenho, calibração e feedback contínuo Garantir uma experiência intuitiva para os colaboradores em processos de carreira, desenvolvimento e aprendizagem Atuar na resolução de incidentes e suporte avançado (Tier 2/3) Gerenciar permissões através de Role-Based Permissions (RBP) Liderar iniciativas de gestão da mudança e adoção da plataforma Atuar em parceria com áreas de negócio para evolução contínua dos processos de Gestão de Talentos Requisitos Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas Experiência sólida na implementação e/ou administração dos módulos SAP SuccessFactors Performance, Goals, Career Development Planning e Succession Conhecimento avançado em Role-Based Permissions (RBP) Experiência com Data Models, importação/exportação de dados e integrações com Employee Central Forte entendimento dos processos de Gestão de Desempenho, Plano de Sucessão, Matriz 9-Box e Mapeamento de Competências Perfil analítico, organizado e orientado à resolução de problemas Excelente comunicação e relacionamento interpessoal Diferenciais Certificação oficial SAP SuccessFactors Experiência com Talent Intelligence Hub e Job Profile Builder Conhecimento em Debug para consultores funcionais Experiência em projetos globais e ambientes multiculturais Espanhol intermediário ou avançado #SAPSuccessFactors #SuccessFactors #TalentManagement #SuccessionPlanning #SAPJobs #ConsultorSAP #Hiring