Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa. Através das nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, respondemos por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 25 estados e Distrito Federal e cerca de 90 mil colaboradores diretos e indiretos. Sendo a maior empresa no segmento de GLP da América Latina. Somos uma empresa privada, que está presente em milhares de lares desde os anos 50. Além disso, fazemos parte do seleto grupo de investidas ItauSA. Estamos em busca de um(a) Coordenador (a) de Inovação para fazer parte do nosso time em São Paulo. Principais responsabilidades: Responsável pelo planejamento e pela implementação de programas e iniciativas de intraempreendedoríssimo na Copa Energia. Atuar na disseminação do conhecimento sobre inovação, promovendo a capacitação e o engajamento dos colaboradores com o objetivo de fortalecer a cultura de inovação na companhia. Atuará na estruturação e gestão do programa de Embaixadores da Inovação, incentivando a cultura de experimentação, além de identificar e desenvolver novas oportunidades de negócios. Conexão com o ecossistema de startups para solucionar desafios das áreas de negócio e apoia a estruturação e implementação de novos modelos de negócio adjacentes ao core business, por meio de iniciativas de venture builder. - Garantir acesso à informação e conteúdo de inovação; - Engajar colaboradores a propor projetos e melhorias; - Promover ações (atividades e eventos) de inovação para toda a organização; - Assegurar o atendimento às demandas de inovação da companhia; - Garantir gestão e desenvolvimento de projetos de inovação; - Contribuir com mapeamento de oportunidades de novos negócios; - Levar a Copa Energia como referência de inovação no setor energético; - Desenvolver novos modelos de negócios e startups corporativas; - Garantir que a governança entre o time de planejamento estratégico e inovação seja implementada; - Gestão da equipe e times multidisciplinares. Requisitos: - Graduação completa em Administração, Marketing, Engenharias e afins; - Pós-graduação: Gestão Empresarial, Gestão Estratégica, Gestão da Inovação e afins; - Experiência em metodologias de inovação e gestão de projetos; - Conhecimento em design thinking, agile, lean, etc. - Pacote office; - Inglês Avançado. Tipo de contratação: CLT. Localidade: São Paulo (próximo ao Shopping Morumbi) - Modelo híbrido. O que oferecemos: - Vale Alimentação, que dá uma baita ajuda nas despesas de casa! - Vale Transporte. - Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos). - Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão! - Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia! - Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos. - Temos PR (Participação nos Resultados); - Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio; - Temos Cartão Farmácia; - Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida! - Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade; - Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador. Afinal os papais também precisam curtir o momento; - Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia; - Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho; - Carro padrão aluguel conforme seu cargo; - Modelo de trabalho híbrido na Sede da Copa Energia, para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office); - New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo. Afinal uma forcinha no orçamento doméstico cai bem! - Seguro de vida, para dar aquela segurança! A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente. Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados. É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo. Esta oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência (PCD), alinhada ao nosso compromisso com a inclusão e a diversidade. Venha energizar vidas com a gente!