Resumo do CargoAtuar como suporte operacional às áreas de Business Partner (BP), Recrutamento & Seleção (R&S) e Treinamento & Desenvolvimento (T&D), garantindo a execução eficiente dos processos de Recursos Humanos, organização das demandas e suporte às iniciativas da área, contribuindo para a qualidade e fluidez das operações de RH.Principais ResponsabilidadesSuporte ao HRBPApoiar o HRBP nas rotinas operacionais e administrativas de RHAcompanhar demandas das áreas clientes, garantindo organização e prazosAuxiliar na implementação de iniciativas de RH e projetos da áreaRecrutamento e SeleçãoRealizar a publicação de vagasEfetuar triagem de currículos conforme perfil definidoAgendar entrevistas e fazer interface com candidatos e gestoresApoiar na condução do processo de seleção (quando aplicável)Controlar e acompanhar o pipeline de candidatosDar suporte ao processo admissional (coleta de documentos, envio para áreas responsáveis, acompanhamento de etapas)Treinamento e Desenvolvimento (T&D)Organizar a logística de treinamentos (convites, salas, materiais, listas de presença, controles)Apoiar na execução de programas de capacitaçãoElaborar materiais de treinamento (ex.: apresentações em PowerPoint)Realizar o controle e registro de treinamentos realizadosGestão de FornecedoresApoiar na gestão e pagamento de fornecedores (recrutamento, HRBP, T&D)Fazer lançamento e acompanhamento de requisições de pagamentoGarantir a organização de contratos e notas fiscaisIndicadores e ControleConsolidar e atualizar indicadores da área de RH (ex.: recrutamento, treinamentos)Apoiar na criação de relatórios e apresentações gerenciaisManter controles e bases de dados atualizadasFormaçãoEnsino superior completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatasConhecimentos e HabilidadesConhecimento básico em processos de RHExperiência ou familiaridade com recrutamento e seleçãoExcel intermediárioPowerPoint intermediário (para criação de materiais)Organização e atenção a detalhesBoa comunicação e habilidade de relacionamentoCapacidade de lidar com múltiplas demandasInclusãoVaga afirmativa para pessoas com deficiência (PCD)Sobre a Ardagh:A Ardagh Metal Packaging (AMP) é uma das líderes globais na produção e venda de embalagens de alumínio para bebidas, com 3 unidades de produção no Brasil - fábricas de latas em Jacareí (SP) e Alagoinhas (BA) e uma fábrica de tampas de Manaus (AM) – e um escritório localizado em São Paulo. Globalmente, a AMP opera 24 instalações de produção nas Américas e Europa, empregando cerca de 5.800 funcionários e registrou receitas de US $ 4 bilhões em 2021. A inclusão, confiança, trabalho em equipe e excelência são nossos valores e junto com o talento que buscamos, serão a fórmula perfeita para crescermos juntos!Somos apaixonados por sustentabilidade e temos uma ótima reputação pela inovação e qualidade que oferecemos a nossos clientes. Nós somos pioneiros em novos métodos de produção, novas técnicas de design e novas formas de reciclar e economizar energia. Nosso objetivo é reduzir os impactos ambientais, enquanto permanecemos economicamente sustentáveis e socialmente responsáveis.Na Ardagh, temos a consciência da singularidade de cada ser humano. Valorizamos e respeitamos a diversidade da nossa rede de colaboradores. Aqui, você pode ser você, contribuindo com suas experiências para o nosso negócio. Afinal, cada um é um mundo, e, na Ardagh, todo mundo importa! Gostou? #VEM ser você :)Se seu perfil corresponde à vaga, candidate-se a essa posição e #VEMserLateiroAMP.